護(hù)理管理學(xué)試題及答案 《護(hù)理管理學(xué)》考試題（后附答案）系班姓名考號(hào)成績一、單選題（、單選題（1分*20，將正確的答案號(hào)碼填在括號(hào)中。</p>
）共，將正確的答案號(hào)碼填在括號(hào)中。
）共20分1.管理的核心是：（）A：人B：財(cái)C：時(shí)間D：物2.最大限度地調(diào)動(dòng)人的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性、科學(xué)地管好人應(yīng)用的基本原理是：（）A：系統(tǒng)原理B：人本原理C：動(dòng)態(tài)原理D：效益原理3.管理的首要職能是：（）A：計(jì)劃職能B：組織職能C：控制職能D：公關(guān)職能4.能級原則遵循的基本原理是：（）A：系統(tǒng)原理B：人本原理C：動(dòng)態(tài)原理D：效益原理5.中華護(hù)理學(xué)會(huì)屬于：（）A：衛(wèi)生行政組織B：衛(wèi)生事業(yè)組織C：醫(yī)學(xué)研究機(jī)構(gòu)D：群眾衛(wèi)生組織6.護(hù)理部的管理職能不包括：（）A：參與醫(yī)院管理B：制定醫(yī)院發(fā)展的總目標(biāo)C：制定全院護(hù)理規(guī)章制度D：有計(jì)劃地培養(yǎng)護(hù)理人才7.計(jì)劃工作的核心問題是：（）A：制定標(biāo)準(zhǔn)B：確定目標(biāo)C：作出預(yù)算D：選擇最佳方案8.ABC時(shí)間管理法A目標(biāo)代表：（）A：必須完成B：很想完成C：暫時(shí)擱置D：盡量完成9.醫(yī)療資源的核心部分是：（）A：人力資源B：物質(zhì)資源C：財(cái)力資源D：信息資源10.護(hù)理管理中最為關(guān)鍵的部分是：（）A：護(hù)理組織管理B：護(hù)理人力資源管理C：護(hù)理質(zhì)量管理D：護(hù)理科研管理11.按衛(wèi)生部規(guī)定的醫(yī)院編制標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理人員占衛(wèi)生技術(shù)人員總數(shù)的：（）A：70％B：50％C：30％D：60％12.衛(wèi)生部規(guī)定三級醫(yī)院床位使用率是：（）A：95%B：93%C：90%D：100%13.構(gòu)成權(quán)力性影響力的主要因素不包括：（）A：傳統(tǒng)因素B：職位因素C：感情因素D：資歷因素14.備藥后查對屬：（）A：前饋控制B：后饋控制C：環(huán)節(jié)控制D：全面控制15.控制工作是以下面哪項(xiàng)為依據(jù)的：（）A：計(jì)劃B：目標(biāo)C：標(biāo)準(zhǔn)D：組織16.醫(yī)院護(hù)理管理的核心是：（）A：組織管理B：計(jì)劃管理C：質(zhì)量管理D：人事管理17.21.長期計(jì)劃一般指：（）A：一年以上B：三年以上C：5年以上D：7年以上18.護(hù)理差錯(cuò)發(fā)生率應(yīng)控制在A、≤0.5～1/年/百張床B、≤1～1.5/年/百張床C、≤1.5～2/年/百張床D、≤2～2.5/年/百張床19.護(hù)理工作中最基本的內(nèi)容是：（）A：基礎(chǔ)護(hù)理B：專科護(hù)理C：新業(yè)務(wù)、新技術(shù)D：護(hù)理科研20.執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度的基礎(chǔ)是：（）A：崗位責(zé)任制B：分級護(hù)理制度C：護(hù)理業(yè)務(wù)查房制度D：病房管理制度二、名詞解釋（、名詞解釋（2分*5）共）共10分1、護(hù)理管理2、目標(biāo)管理3、護(hù)理缺陷4、時(shí)間管理5、醫(yī)院感染三、填空題（、填空題（1分*20）共）共20分1．管理的二重性是指（）與（），這是馬克思在《》中最先提出來的。
2．管理的基本職能有（）（）（）（）（）。
3．PDCA循環(huán)管理法的管理過程包括（）（）（）（）。
4.醫(yī)院感染的發(fā)生必須具備的條件（）、（）、（）。
5．質(zhì)量管理經(jīng)歷的四個(gè)階段（）、（）、（）、（）。
6.滅菌合格率標(biāo)準(zhǔn)是（）。
四、是非判斷題（、是非判斷題（1分*10，正確的打“√”，錯(cuò)誤的“×”）共，正確的打“√”，錯(cuò)誤的“×”）共10分。
分。
1．泰勒被譽(yù)為科學(xué)管理之父。
（）2．最危險(xiǎn)的時(shí)間陷阱是活動(dòng)輪回，即漫無目的的活動(dòng)。
（）3．控制人員的素質(zhì)是控制能否順利進(jìn)行的重要因素。
（）4．提高領(lǐng)導(dǎo)者影響力的關(guān)鍵在于提高權(quán)力性影響力。
（）5．凡在護(hù)理工作中發(fā)生的護(hù)理人員的失職和技術(shù)過失，無論是否造成病人死亡，傷殘，有無影響和痛苦，均屬于護(hù)理缺陷。
（）6．病房管理實(shí)行護(hù)士長負(fù)責(zé)制。
（）7．我國護(hù)理事故分三級護(hù)理。
（）8．進(jìn)入手術(shù)室限制區(qū)必須穿鞋套。
（）9．正式組織內(nèi)的職位是不可以輪換或替代的。
（）10．醫(yī)院工作人員在醫(yī)院內(nèi)獲得的感染不屬于醫(yī)院感染。
（）五、簡答題（五、簡答題（5分*4）共）共20分1、護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)主要包括哪些內(nèi)容？
