基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興情況的調(diào)研報(bào)告供借鑒 基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興情況的調(diào)研報(bào)告基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興情況的調(diào)研報(bào)告供借鑒供借鑒習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“辦好農(nóng)村的事情，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，基層黨組織必須堅(jiān)強(qiáng)，黨員隊(duì)伍必須過(guò)硬?！比嫱七M(jìn)鄉(xiāng)村振興，必須充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。一、我市基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主要實(shí)踐一、我市基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主要實(shí)踐（一）黨建引領(lǐng)思想教育，讓思想“活”起來(lái)。健全鞏固抓黨建促鄉(xiāng)村振興的組織機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制。堅(jiān)持書記抓、抓書記，建立四級(jí)聯(lián)動(dòng)責(zé)任體系，市委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村第一書記、村支部書記，一級(jí)抓一級(jí)，明確責(zé)任分工，層層抓落實(shí)，確保鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)工作高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)。堅(jiān)持用習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作、鄉(xiāng)村振興的重要論述和重要指示精神武裝頭腦，常態(tài)化組織農(nóng)牧民黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央有關(guān)政策文件和《鄉(xiāng)村振興促進(jìn)法》等法律法規(guī)，深入宣傳教育群眾，進(jìn)一步激發(fā)投身鄉(xiāng)村振興建設(shè)的熱情。（二）黨建引領(lǐng)人才建設(shè)，讓隊(duì)伍“硬”起來(lái)。建強(qiáng)村“兩委”班子。結(jié)合村“兩委”換屆工作，不斷推動(dòng)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，新一屆當(dāng)選的363名村干部中，黨員占比達(dá)到95.6%，高中及以上學(xué)歷255名，與2016年相比增加54名，平均年齡43.04歲，與2016年相比下降2.91歲，村干部年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)得到明顯優(yōu)化。加強(qiáng)后備力量培育，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員“七級(jí)聯(lián)審聯(lián)簽”機(jī)制，2022年發(fā)展農(nóng)牧民黨員135人。推進(jìn)村級(jí)年輕干部“選拔、培育、幫帶、使用、管理”全鏈條工作機(jī)制，培養(yǎng)村級(jí)儲(chǔ)備年輕干部433人，采取實(shí)崗鍛煉、結(jié)對(duì)幫帶、帶薪培養(yǎng)等措施，全面提升村級(jí)后備干部能力素質(zhì)。（三）黨建引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，讓產(chǎn)業(yè)“強(qiáng)”起來(lái)。依托優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)支撐鄉(xiāng)村振興，著力構(gòu)建村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的“村村有產(chǎn)業(yè)、戶戶有項(xiàng)目”的發(fā)展格局。積極發(fā)展九運(yùn)街鎮(zhèn)屠宰市場(chǎng)、城南花卉市場(chǎng)、樹窩子中心村滴灌帶廠、阿克木那拉村和柳城子西村駝奶收購(gòu)、古城中心村中草藥種植、花兒溝村文冠果種植等特色農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)，不斷增強(qiáng)村集體自身造血功能，培育新型職業(yè)農(nóng)民720人，全面消除“空殼村”。村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)從2018年初0.54億元增加到0.95億元，平均每村達(dá)99萬(wàn)元。2022年農(nóng)村居民人均可支配收入25189元，較2016年增長(zhǎng)48.78%。（四）黨建引領(lǐng)環(huán)境提升，讓生態(tài)“好”起來(lái)。深入實(shí)施“六大攻堅(jiān)行動(dòng)”。統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村改廁，因地制宜、因村實(shí)施方案，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，完成276座衛(wèi)</p>
