班子成員2024年度組織生活會“四個帶頭”對照檢查材料供參考 班子成員班子成員20242024年度組織生活會年度組織生活會“四個帶頭四個帶頭”對照檢查材料對照檢查材料供參考供參考根據**黨委《關于認真開好2024年度基層黨組織組織生活會的通知》精神,為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,切實提升車間班子成員的政治素質和履職能力,我們車間班子聚焦“四個帶頭”,深入查擺問題,深刻剖析根源,明確整改方向,現將對照檢查情況報告如下:一、存在問題及具體表現一、存在問題及具體表現(一)帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的團結統(tǒng)(一)帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,維護黨的團結統(tǒng)一方面。</p>班子成員2024年度組織生活會“四個帶頭”對照檢查材料供參考

一方面。

一是學習的“及時雨”作用發(fā)揮不足,理論武裝與實踐一是學習的“及時雨”作用發(fā)揮不足,理論武裝與實踐脫節(jié)。

脫節(jié)。

“學習強國”APP每日必學,黨委下發(fā)的學習資料也及時跟進,但有時學習停留于“指尖劃過”,未能真正做到入腦入心,更未能有效轉化為指導車間生產實踐的“源頭活水”。

例如,在面對新工藝實施/引進和設備升級改造時,班子成員有時習慣于“老經驗”、“老辦法”,未能充分運用習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的創(chuàng)新理念,創(chuàng)新工作思路和方法,導致工作推進的深度和廣度受到限制。

二是“政治味蕾”偶有遲鈍,政治站位的高度仍需提升。

是“政治味蕾”偶有遲鈍,政治站位的高度仍需提升。

班子成員能夠在大是大非問題上旗幟鮮明,但在日常工作中,有時對政治紀律和政治規(guī)矩的“弦”繃得不夠緊,政治敏感性