交流發(fā)言：“335”模式深化新時代楓橋經(jīng)驗 探索基層治理新路子 交流發(fā)言：“交流發(fā)言：“335335”模式深化新時代楓橋經(jīng)驗”模式深化新時代楓橋經(jīng)驗探索基層治理探索基層治理新路子新路子近年來，鎮(zhèn)在鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索和實踐基層社會治理的新模式，著眼弘揚新時代“楓橋經(jīng)驗”，創(chuàng)新“三強化”夯實基層基礎(chǔ)，“三舉措”抓矛盾糾紛預(yù)防與化解效能提升，“五機制”聚焦機制保障促聯(lián)動，著力增強基層社會治理力量，提升基層社會治理能力，確保小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交，矛盾糾紛就地化解。</p>
截至目前，排查出矛盾糾紛324件，已成功化解299件，整體化解成功率為92.28%。
一、“三個強化”夯實基礎(chǔ)壯力量一、“三個強化”夯實基礎(chǔ)壯力量強化陣地建設(shè)。
強化陣地建設(shè)。
綜治中心辦公面積350平米，設(shè)有群眾來訪接待大廳，群眾信訪、法律咨詢、政務(wù)服務(wù)12345熱線辦理窗口，配齊信息研判室、心理疏導(dǎo)室、多功能調(diào)解室、“雪亮工程”視頻監(jiān)控調(diào)度等，為群眾提供“一站式”的便捷服務(wù)。
中心日常運作由5名專業(yè)工作人員負責(zé)，派出鎮(zhèn)級人民調(diào)解員2人、村級5人配合，形成一支基層社會治理隊伍。
縱向積極對接上級相關(guān)部門、督導(dǎo)調(diào)度各村綜治中心，橫向統(tǒng)籌司法、派出所、法庭、鎮(zhèn)屬各部門力量，全面推動基層社會治理工作，充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的核心作用。
目前，11個村綜治中心建設(shè)完畢并投入使用。
強化網(wǎng)格布局。
強化網(wǎng)格布局。
整合村級人員力量，形成網(wǎng)格長統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，網(wǎng)格員具體落實、組長日常管理與協(xié)辦，聯(lián)戶長協(xié)助，護林員機動配合的“三長兩員”網(wǎng)格力量。
按照便于管理、相對集中原則，以小組為區(qū)域，戶數(shù)為標準，兼顧位置相鄰性及人口分布，管理難度和資源分配均衡劃分基層網(wǎng)格115個。
在網(wǎng)格內(nèi)以小組為單元，依托十聯(lián)戶布局，形成網(wǎng)格-小組-聯(lián)戶聯(lián)動機制，織密橫向到邊、縱向到底的網(wǎng)格，推動基層治理力量向網(wǎng)格、小組、戶延伸。
目前，選舉網(wǎng)格長11名，選優(yōu)配強網(wǎng)格員116名、聯(lián)戶長655名，構(gòu)建形成覆蓋廣泛的基層網(wǎng)絡(luò)。
強化隊伍賦能。
強化隊伍賦能。
緊盯“隊伍做什么，應(yīng)掌握什么、具體怎么做”，組織11名網(wǎng)格長、116名網(wǎng)格員、655名聯(lián)戶長開展矛盾糾紛排查化解業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，以政策法規(guī)、溝通技巧、心理疏導(dǎo)等作為培訓(xùn)重點內(nèi)容，提升隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
同時，組織人民調(diào)解員參與法庭庭審，或是參與到鎮(zhèn)綜治中心實際案件調(diào)解中，不斷提高調(diào)解隊伍綜合素質(zhì)，提升案件化解的成功率。
目前，組織調(diào)解員培訓(xùn)5次，共派單78件，化解78件，化解成功率為100%，回訪滿意度達97%以上。
二、“三項舉措”筑牢網(wǎng)底提能效二、“三項舉措”筑牢網(wǎng)底提能效用活平臺，強化宣傳抓預(yù)防用活平臺，強化宣傳抓預(yù)防。
利用線上線下平臺，構(gòu)建全方位、多層次、的法治宣傳，依托網(wǎng)格管理，由網(wǎng)格員、
