XX區(qū)推進(jìn)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作專題培訓(xùn)班開班式的講話 XXXX區(qū)推進(jìn)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作專題培訓(xùn)班開班式的講區(qū)推進(jìn)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作專題培訓(xùn)班開班式的講話2024年9月9日上午，內(nèi)蒙古自治區(qū)推進(jìn)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作專題培訓(xùn)班在廈門大學(xué)開班，自治區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室主任、自治區(qū)應(yīng)急管理廳黨委書記高潤(rùn)喜出席開班式并講話。</p>
廈門大學(xué)國(guó)際關(guān)系學(xué)院（南洋研究院）院長(zhǎng)致歡迎辭，自治區(qū)應(yīng)急管理廳黨委委員、政治部主任銀德主持開班式。
自治區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)成員單位、全區(qū)盟市旗縣應(yīng)急管理系統(tǒng)、自治區(qū)應(yīng)急管理廳機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同志參加了開班式。
高潤(rùn)喜指出，要提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)舉辦這次培訓(xùn)班的重要意義。
自治區(qū)安委辦、自治區(qū)應(yīng)急管理廳歷來重視干部的教育培訓(xùn)工作，今年將培訓(xùn)范圍擴(kuò)大到盟市和廳局層面，班次較以往規(guī)模更大、范圍更廣、標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)，進(jìn)一步加強(qiáng)溝通交流、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)，夯實(shí)全區(qū)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理“一盤棋”的有效機(jī)制，著力推動(dòng)工作高效協(xié)同、融合發(fā)展，凸顯整體效應(yīng)。
在全國(guó)上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神之際，舉辦這次培訓(xùn)班是進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的需要，是全面加強(qiáng)應(yīng)急管理專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)的需要，是有力推動(dòng)當(dāng)前事業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)優(yōu)質(zhì)高效落實(shí)的需要。
通過培訓(xùn)要進(jìn)一步提振精神、提高能力、凝聚共識(shí)、推動(dòng)發(fā)展，以更加擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的意識(shí)、更加奮發(fā)有為的精神、更加務(wù)實(shí)高效的作風(fēng)，促進(jìn)各項(xiàng)工作銜接緊密、協(xié)調(diào)有序、統(tǒng)籌推進(jìn)，同心協(xié)力防風(fēng)險(xiǎn)、保安全、護(hù)穩(wěn)定，為自治區(qū)全面貫徹一條主線、辦好兩件大事，實(shí)現(xiàn)闖新路、進(jìn)中游目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)安全保障。
高潤(rùn)喜強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，增強(qiáng)行動(dòng)自覺，在深學(xué)細(xì)悟中提升履職盡責(zé)的能力素養(yǎng)。
通過多學(xué)習(xí)知識(shí)、多考察了解、多掌握信息、多深入思考、多謀劃建議，確保對(duì)安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理全過程、各方面都能夠做到底數(shù)清、情況明、政策準(zhǔn)、措施實(shí)、效果好。
要注重轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新。
拿出自我革新的胸懷和勇氣，跳出頭腦里條條框框的限制，從思想觀念、思維方式、管理機(jī)制、創(chuàng)新路徑等方面進(jìn)行全方位的思考研究，準(zhǔn)確把握新時(shí)代安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理工作的總體要求。
要摒棄本位主義，樹牢大局觀念，要摒棄慣性思維，樹牢創(chuàng)新理念，要摒棄“我不如人”的念頭，樹牢爭(zhēng)先理念，堅(jiān)定闖新路、進(jìn)中游的決心信心，樹立工作高標(biāo)準(zhǔn)，立足崗位奮勇爭(zhēng)先，推進(jìn)全區(qū)應(yīng)急管理工作邁出更加堅(jiān)實(shí)的步伐。
要注重勤學(xué)苦練，提升素質(zhì)。
通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)、崗位鍛煉、實(shí)踐歷練等多種方式，著力解決能力不足、本領(lǐng)恐慌等短板問題、瓶頸制約和軟肋不足，不斷強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)必備的理論素養(yǎng)和知識(shí)儲(chǔ)備，切實(shí)將其轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的生動(dòng)實(shí)踐。
要結(jié)合深入開展監(jiān)管隊(duì)伍達(dá)標(biāo)提升行動(dòng)，在增強(qiáng)履職能力、創(chuàng)新能力、統(tǒng)籌能力、服務(wù)能力、執(zhí)行能力等
