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隱患排查治理獎懲辦法.docx

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文檔簡介:

隱患排查治理獎懲辦法隱患排查治理獎懲辦法1目的目的為規(guī)范員工行為,提高工作積極性和工作效率,維護正常的工作秩序和管理秩序,營造健康、積極向上的工作氛圍,嚴格執(zhí)行事故隱患排查治理要求,明確考核的原則、方法,特制定本辦法。2考核方法考核方法安全考核包括部門考核和員工考核。為強化部門的監(jiān)督職責,安全考核以部門考核為主,依據部門考核情況的結果,得出員工考核結果。考核結果與員工績效工資掛鉤,經總經理批準后交績效管理崗人員實施。3考核流程考核流程3.1安全考核每季度進行一次,由辦公室組織進行,考核結果由安全主管審核,總經理批準。考核細則見附表。3.2考核結果作為部門績效考核的依據??己丝偝煽?yōu)?00分,考

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